Решение трудовых споров
В функционирующих компаниях выстраивается определенный регламент взаимоотношений. Ритмичность процесса работы обеспечивается благодаря четкому выполнению обязанностей каждого сотрудника.
Однако случаются и конфликтные ситуации, при которых могут быть ущемлены права работника. Благодаря трудовому юристу удается защитить трудовые права, поскольку законодательством установлены необходимые нормы, регулирующие взаимодействия между руководителем и сотрудником.
Трудовой юрист окажет услуги при возникновении проблем, связанных с:
- Беспричинным увольнением;
- Привлечением к дисциплинарной и материальной ответственности;
- Несвоевременной выплатой зарплаты;
- Невыплатами за сверхурочную работу и работу в выходные и праздничные дни;
- Вопросами по возмещению вреда здоровью;
- Расторжением трудового договора;
другими нарушениями со стороны работодателя.
Правозащитник, практикующий в трудовой сфере, поможет оспорить необоснованное увольнение. В результате проведения грамотных юридических действий удается восстановить работника в должности с выплатой ему неустойки.
Наши юристы прежде всего старается урегулировать проблему в досудебном порядке. К примеру, руководителю компании направляется уведомление, в котором изложены права сотрудника, которые были нарушены, незаконными действиями администрации. Часто после такого письма руководство отменяет приказ, выговор или другую претензию.
В ином случае дело передается в суд. Поддержка профессионального адвоката позволит работнику добиться позитивного решения суда после подачи иска и рассмотрения дела. Правозащитник, представляющий интересы клиента, аргументированно обоснует позицию работника, сославшись на необходимые законы, что обычно позволяет добиться восстановления трудовых прав.
Достаточно часто трудовым юристам приходится оказывать услуги в спорных ситуациях при невыплате зарплаты лицам, работающим без трудового договора. Профессиональный специалист находит доказательства, которые явно указывают на то, что работник участвовал трудовых отношениях. На это могут указывать свидетели, фотоснимки, другие материалы.
Благодаря трудовым юристам, выручившим своих доверителей, можно убедиться, что правовые нормы работают. Судебная практика постоянно пополняется новыми выигранными делами по оспариванию неправомерных решений работодателей.
Гражданам - смотрите также
